1、 根据汉语公司的考勤规定，员工一个学期内缺课的时数达到下表所列节数，即取消该课程的期末考试资格。（备注：普通病假、事假一律按缺课处理）。

2、 员工若因不可抗拒原因连续10天以上不能上课，须及时向教务办公室申报，经确认批准后方可准假。长假超过一个月，按休学处理。

3、期末考试阶段，教务办公室停止受理员工的请假事务。

附：取消考试资格的时数